Planungshilfen

Grundsätzliche Überlegungen

Für die Vorgehensweise bei der Planung und Gestaltung von Büroräumen gibt es kein Patentrezept. Sie hängt von den jeweiligen konkreten Bedingungen im Unternehmen ab. Dennoch gibt es natürlich sinnvoll definierte Schritte, die den Planungsprozess zum Erfolg führen:

1. Planungsgrundlagen beschreiben /Arbeitsplatzanalyse

Zunächst wird die Ausgangssituation für die Büroraumplanung und -gestaltung beschrieben und alle für die Planung wichtigen Informationen werden zusammengefasst (Arbeitsaufgabe, Beschäftigte, Arbeitsmittel, räumliche Gegebenheiten, Arbeitsorganisation, weitere wichtige Punkte).

2. Arbeitsplatzkonzept festlegen

Das Arbeitsplatzkonzept beschreibt die Gestaltung der einzelnen Arbeitsplätze hinsichtlich Funktionalität und Ergonomie.

3. Raumfunktionskonzept festlegen

Im Raumfunktionskonzept werden unterschiedliche Funktionsbereiche im Büro räumlich zugeordnet sowie die Arbeitsplatzanordnung und die Arbeitsumgebungsgestaltung festgelegt.

4. Bürokonzept festlegen

Im Bürokonzept werden die Büroraumformen und Organisationsformen festgelegt, die aus Sicht des Unternehmens die effektive und produktive Umsetzung der Arbeitsaufgabe unterstützen.

Die Planung und Gestaltung ist als ein ständiger Rückkoppelungsprozess anzusehen. Bei jedem Schritt kann es zu Problemen kommen, die zum Überdenken von schon getroffenen Entscheidungen führen können. Das Ablaufschema hilft, systematisch vorzugehen. Je nach Planungsanlass sind die Prozessschritte jedoch zu modifizieren.

VARIO Objektplanung

Unsere Planungsabteilung hilft Ihnen gerne bei der Erarbeitung der Planung Ihrer Büroräume, egal ob es sich nun um einen Umzug, einen Neubau oder eine Neustrukturierung handelt.

Allgemeine Planungsgrundlagen für Flächen

Im Folgenden finden Sie die wichtigsten Planungsgrundlagen, die sich aufgrund der DIN 4543-1 – Flächen für die Aufstellung und Benutzung von Büromöbeln – ergeben.